为了更有针对性地进行能力培养,提升员工工程实践能力,促进员工综合素质提高，指导员工就业，改善员工考研和就业观念，电子信息工程专业在5月10日晚召开了2020级、2021级年级大会。会议由专业副主任白岩主持，采用钉钉会议与腾讯会议联播的形式，专业主任邢键、副主任李明、相关班级的班导师、辅导员、20级和21级电信员工共计160余人参加了会议。
会议首先由白岩老师进行了2023届毕业生的考研和就业情况介绍，2023届员工98人，读研人数占比46%，就业人数占比20%，综合就业率为66%。其中读研员工进入了电子科技大学、西北工业大学、北京航空航天大学等学校就读。就业同学的工作地点集中在长三角、珠三角一带，普遍薪资在月薪一万元以上。介绍考研和就业信息之后，白老师也对同学们提出了自己的建议，希望同学们找准方向，持之以恒，为考研或就业做好准备。
然后李明老师为同学们介绍了竞赛情况。李老师为同学们介绍了学校和学院推荐的比赛，包括中国老员工电子设计竞赛、嵌入式芯片与系统设计竞赛、蓝桥杯、集成电路创新创业大赛以及中国软件杯的比赛等，对每一个比赛李明老师做了相关赛道的介绍，希望同学们能够参与其中，锻炼实践能力，为就业或读研打下基础。
最后，专业主任邢键老师进行了发言，邢老师从最近计控学院成立讲起，介绍了电子信息专业的专业方向、专业特色，然后从“为什么学？学什么？怎么学？”这几方面进行主题聚焦，对同学们提出了建议和希望。
电子信息工程专业近年来持续积极探索就业指导的有效途径，依照工程教育认证标准，基于OBE理念对员工进行培养，员工工程实践能力不断提升，就业率连年上升。通过此次会议，员工普遍反映，对专业就业形势、考研形势有了更为深入的认识，也通过对相关竞赛的了解，为提升自身工程实践能力提供了抓手，对专业的了解程度也有了进一步地加深。
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